濟寧vi設計公司分享以歡樂為品牌戰略中心

如果幸福是一種有時會模糊不清的存在狀態，那么歡樂就是一種強烈的，短暫的情感，我們會在很短的時間內親身經歷。雖然追求幸福是一個長期的努力，快樂的小瞬間更容易找到，更方便。濟寧vi設計公司Ingrid Fetell Lee是一位研究快樂和幸福10年的設計師。作為對“喜悅的審美”的研究的一部分，并以她的書“喜悅”為目的，英格麗德嘲笑了喜悅的四個主要優點：喜悅具有感染力。當我們處于喜悅狀態時，我們在身體上對他人更具吸引力。

例如，當濟寧vi設計公司走進一家商店并且員工很開心時，我們將在商店里花費更多的時間，購買更多的東西，并且更有可能返回。喜悅使我們的思想更加敏銳。也就是說，當人們處于快樂狀態時，他們會提高生產力并做出更好的決策。對于那些進行談判的人來說，當我們感到高興時，我們更有可能做出更好的決定并在談判中占上風。歡樂為我們打開了新思路的大門。恐懼迫使我們去處理眼前的事情，而喜悅卻引導我們去探索。我們的大腦變得更具認知靈活性，心理學家稱之為認知靈活性。歡樂使我們更具韌性。短暫的歡樂時光通過抵消身體對壓力的反應而產生重大影響。

歡樂從何而來？我們中的有些人傾向于內向或外向，左腦或右腦，但濟寧vi設計公司所有人都傾向于以相同的方式找到快樂。費特爾·李（Fetell Lee）尋求線索，無論我們的年齡，性別或種族如何，都能激發歡樂。她發現熱氣球，彩虹，高高的眼睛和煙火是使世代相傳的歡樂的例子。給我們帶來歡樂的物體具有相似的物理屬性，設計師稱之為“美學”。它們通常是圓形的（如甜甜圈和旋轉木馬），具有許多鮮艷的色彩，具有對稱的形狀和重復的圖案，或者數量豐富，可帶來高低感。我們常常把這些事情視作瑣碎的快樂，但是這些是將我們與人類聯系起來的小事情。

歡樂在建立品牌中的作用

在我們將探索在營銷中使用歡樂的三個品牌中，尊尼獲加是成功將歡樂納入營銷活動的知名品牌之一。濟寧vi設計公司蘇格蘭威士忌（Scotch Whiskey）品牌獲得了人類幸福專家心理學家Matt Killingsworth的幫助來宣傳其運動。Killingsworth的研究表明，幸福使成功更有可能。基于這些發現，Johnnie Walker將其標語從“ Keep Walking”發展為“ Joy將帶您進一步”。繼續走。” 目的是提倡這樣的觀念，即從快樂和樂觀的地方開始可以促進個人的生活進步和成功。

為證明您無需花費數百萬美元的預算就能成功，Primal Joy是一家食品公司，其營銷活動圍繞“食品幸福”而進行。Primal Joy的品牌戰略是傳達自制天然食品令人心動的感覺。其徽標的形狀像手繪的心，與公司的首字母合并。其標語“天然食品的幸福感”既簡潔又友好。Primal Joy的Instagram擁有豐富多彩，濟寧vi設計公司令人振奮的圖片，這些圖片說明了如何在簡單的食譜中使用其產品。

1971年，廣告主管比爾·貝克（Bill Backer）設想將可口可樂定位為不僅僅是一罐汽水。他認為可口可樂是所有人共同喜歡的東西，濟寧vi設計公司無論他們來自何方。為了將他的愿景變為現實，Backer和三位歌曲作者寫了“我想給世界買一瓶可樂”，這種好聽的歌詞像對待一個人一樣對待整個世界。此后不久，他拍攝了“山頂廣告”，其中有來自世界各地的年輕人在山坡上合唱唱歌。成功是瞬間的：可口可樂收到了超過100,000封有關該廣告的信件。一些聽眾甚至稱他們的廣播電臺乞求聽到它。

濟寧vi設計公司案例研究：拉斯維加斯

在拉斯維加斯發生的事情，留在拉斯維加斯“這里發生的事情，留在這里”，也稱為“拉斯維加斯發生的事情，留在拉斯維加斯”，是現代旅游營銷中最著名的標語之一。該廣告系列是由R＆R Partners代理機構于2003年發起的，旨在通過賭博以外的其他方式推廣Vegas品牌。經過一年的市場研究，R＆R認為情感紐帶拉斯維加斯與其客戶之間的自由。自由有兩個層次。做事，看東西，吃東西，穿東西，感受東西的自由。簡而言之，成為一個我們不能在家的人的自由。濟寧vi設計公司擺脫我們在日常生活中想要拋棄的一切。僅僅考慮維加斯，壞事就消失了。那時策略變得清晰了。談到這種需要。在拉斯維加斯和我們都渴望的自由之間建立起不可磨滅的聯系。